俗語有云：“熱在三伏，冷在三九”。“三伏”是初伏、中伏和末伏的統(tǒng)稱，是出現(xiàn)在小暑與處暑之間，一年中氣溫高且又潮濕、悶熱的日子?！胺北硎娟帤馐荜枤馑炔胤叵隆０次覈帤v（農(nóng)歷）氣候規(guī)律，前人早有規(guī)定：“夏至后第三個庚日開始為頭伏（初伏），第四個庚日為中伏（二伏），立秋后頭一個庚日為末伏（三伏），頭伏和末伏各十天，中伏十天或二十天，“三伏”共三十天或四十天。每年立秋日及其后兩天如果出現(xiàn)庚日，中伏就為十天，否則為二十天，所以，大多數(shù)年份中伏都為二十天，相應(yīng)地，大多數(shù)年份三伏都是四十天。
7月17日是農(nóng)歷入伏頭一天。驕陽似火，酷暑難當(dāng)。隨著聒噪的蟬鳴，又迎來了今年的高溫季節(jié)。為做好防暑降溫工作，保障生產(chǎn)車間一線員工的健康權(quán)益，改善員工生產(chǎn)條件，公司領(lǐng)導(dǎo)為奮戰(zhàn)在一線的員工送去了絲絲涼意，為職工發(fā)放了防暑藥品-太極藿香正氣口服液、綠茶、礦泉水、西瓜、毛巾等防暑降溫物品，把清涼送到了生產(chǎn)一線，把關(guān)懷送到員工心坎。一線員工接到公司送來的防暑降溫物品紛紛表示，在這個炎炎夏日，雖然感到悶熱難受，但感受到了公司領(lǐng)導(dǎo)送來的誠摯關(guān)懷，并保證一定會克服酷暑高溫，堅守崗位，盡職盡責(zé)，積極投身于生產(chǎn)中，并保質(zhì)保量的完成公司的各生產(chǎn)任務(wù)。
公司領(lǐng)導(dǎo)對一線員工們?yōu)楣镜陌l(fā)展做出的貢獻(xiàn)表示感謝。承諾一定會合理安排工作時間，保證員工休息時間，并提醒員工注意勞逸結(jié)合。同時，提醒后勤部門一定要配備充足的防暑降溫用品，做好后勤保障，力爭為一線員工提供一個更加舒適的工作環(huán)境，同時要采取文字、圖片等多種形式教育員工高溫期間生產(chǎn)應(yīng)注意的安全問題、防中暑及搶救措施，確保安全生產(chǎn)。
通過開展“送清涼”活動，不僅充分體現(xiàn)了公司“以人為本、員工是公司的主人”的企業(yè)核心價值觀，而且進(jìn)一步增強(qiáng)了公司的凝聚力、團(tuán)結(jié)力和向心力，極大地激發(fā)了員工的愛崗熱情和工作積極性。
